LOKER MR.DIY
LOKER MR.DIY

Lowongan Kerja MR.DIY Terbaru

5 View

Lowongan Kerja MR.DIY – MR.DIY telah menjadi pilihan utama bagi jutaan keluarga dalam memenuhi berbagai kebutuhan rumah tangga. Dengan lebih dari 18.000 produk yang lengkap, mudah diakses, serta harga terjangkau, MR.DIY kini telah memiliki lebih dari 1.000 toko di Indonesia dan lebih dari 4.000 toko di 13 negara di seluruh dunia.

MR.DIY Indonesia juga menjalin kemitraan dengan berbagai peritel besar dan pusat perbelanjaan ternama, seperti AEON, ITC Group, Pakuwon, Lippo Group, Ramayana, dan Citimall.

Dengan sepuluh kategori utama, termasuk Alat Rumah Tangga, Perabotan, Perkakas, Alat Tulis & Olahraga, Perhiasan & Kosmetik, Mainan Anak, Aksesori Mobil, Peralatan Listrik, Hadiah, serta Aksesori Komputer & HP, setiap toko MR.DIY menyediakan rata-rata 18.000 variasi produk dengan harga yang selalu terjangkau, sesuai dengan slogan “Always Low Prices”.

Proses Rekrutmen

Rekrutmen di MR.DIY dilakukan secara gratis tanpa pungutan biaya.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai lowongan kerja, silakan kunjungi: MR.DIY Karir

Posisi yang Tersedia

  • Supervisor
  • Asisten Supervisor
  • Kasir
  • Promotor
  • Store Boy (Gudang)

Tugas dan Tanggung Jawab:

  • Memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan yang datang dan berbelanja di MR.DIY.
  • Membantu pelanggan dalam menemukan produk yang sesuai dengan kebutuhan mereka.
  • Memahami dan menerapkan nilai-nilai perusahaan MR.DIY dalam pekerjaan sehari-hari.
Terkait:   PT Reska Multi Usaha (KAI Services) Buka Lowongan Daily Worker Pramugara & Pramugari Lebaran

Kualifikasi yang Dibutuhkan:

  • Usia 18-28 tahun.
  • Pendidikan minimal S1 (untuk posisi Supervisor & Asisten Supervisor).
  • Pendidikan minimal SMA/SMK/sederajat (untuk posisi Kasir, Promotor, dan Store Boy).
  • Pengalaman minimal 2 tahun di bidang terkait (untuk Supervisor & Asisten Supervisor).
  • Diutamakan memiliki pengalaman di sektor ritel minimal 1 tahun.
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift.
  • Berpenampilan menarik, jujur, serta pekerja keras.
  • Mampu bekerja dalam tim.

Pertanyaan dari Perusahaan

Dalam proses lamaran, kandidat akan diminta menjawab beberapa pertanyaan berikut:

  • Berapa ekspektasi gaji bulanan Anda?
  • Kualifikasi apa yang Anda miliki?
  • Berapa tahun pengalaman Anda di bidang penjualan ritel?
  • Apakah Anda memiliki pengalaman di bidang penjualan?
  • Bahasa apa saja yang Anda kuasai?
  • Apakah Anda memiliki pengalaman dalam layanan pelanggan?
  • Program Microsoft Office apa yang Anda kuasai?
  • Apakah Anda memiliki pengalaman dalam pemasaran visual?

Waspada Penipuan!

Jangan pernah memberikan informasi rekening bank atau detail kartu kredit dalam proses melamar pekerjaan.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *